Supervisores trabajo campo

content="Nos encontramos en la búsqueda de: SUPERVISORES PARA EL CANAL TRADICIONAL Y MODERNO REQUISITOS: • Contar con 2 años de experiencia en el rubro de canal Tradicional/Moderno (deseable). • Experiencia laboral y comercial en supervisión de personal y trabajo de campo. • Conocimiento del trabajo en campo. Capacidad para trasladarse en toda la ciudad y zonas aledañas. • Estudios técnicos o universitarios. • Dominio de Excel, Word, powert point. PRINCIPALES FUNCIONES: • Maximizar la participación de la marca en el mercado, alcanzado las cuotas de ventas establecidas y desarrollando actividades estratégicas en concordancia con los objetivos comerciales de la marca que representa. • Gestionar el equipo de mercaderistas y promotores asignados, monitoreando el desempeño de la fuerza de ventas y tomando acciones correctivas dentro y fuera del punto de venta. • Entrenamiento constante a los equipos de mercaderistas, promotores, realizando talleres en técnicas de venta, así como de producto. • Mantener una relación cordial y eficaz con los gerentes y/o jefes de los puntos de venta, así como con todo el personal de las tiendas. • Verificar la presencia del personal en el punto de venta. Así mismo, que los productos se encuentren en buen estado, limpios y con la publicidad bien ubicada. • Gestionar mejores espacios de exhibición en el punto de venta para la marca. BENEFICIOS: SALARIO: S/. 1500 básico + S/300 de movilidad + S/200 de variable Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. 2 años de experiencia Edad: Hasta 37 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="En Corporativo Overall,nos encontramos en la búsqueda de: SUPERVISORES PARA EL CANAL TRADICIONAL Y MODERNO REQUISITOS: • Contar con 2 años de experiencia en el rubro de canal Tradicional/Moderno (deseable) • Experiencia laboral y comercial en supervisión de personal y trabajo de campo. • Conocimiento del trabajo en campo. Capacidad para trasladarse en toda la ciudad y zonas aledañas • Estudios técnicos o universitarios. • Dominio de Excel, Word, powert point. PRINCIPALES FUNCIONES: • Maximizar la participación de la marca en el mercado, alcanzado las cuotas de ventas establecidas y desarrollando actividades estratégicas en concordancia con los objetivos comerciales de la marca que representa. • Gestionar el equipo de mercaderistas y promotores asignados, monitoreando el desempeño de la fuerza de ventas y tomando acciones correctivas dentro y fuera del punto de venta. • Entrenamiento constante a los equipos de mercaderistas, promotores, realizando talleres en técnicas de venta, así como de producto. • Mantener una relación cordial y eficaz con los gerentes y/o jefes de los puntos de venta, así como con todo el personal de las tiendas. • Verificar la presencia del personal en el punto de venta. Así mismo, que los productos se encuentren en buen estado, limpios y con la publicidad bien ubicada. • Gestionar mejores espacios de exhibición en el punto de venta para la marca. OFRECEMOS: Salario: S/. 1500 básico + S/300 de movilidad + S/200 de variable Horario: 48 horas semanales Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico 2 años de experiencia Edad: entre 28 y 40 años Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

FUNCIONES: - Darle seguimiento a todo el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. - liderar el comité SST y responsable de la implementación de las mejoras. - hacer inspecciones al personal de campo y de planta. - Realizar las investigaciones de accidentes de trabajo en CAMPO. - Cumplir con la normativa. - Responder a las inspecciones de las entidades del estado en todo lo que respecta a SST. CONDICIONES LABORALES: - Horario de trabajo de 48 horas semanales. - S/.1500 + bono 525 con todos los beneficios de ley desde el 1r. día HORARIO DE TRABAJO L-D (1 día de descanso a la semana) Turno mañana. Turno tarde. LUGAR DE TRABAJO - Lima (VILLA EL SALVADOR) Fecha de contratación: 13/12/2020 Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 1 Edad: entre 30 y 40 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="SECURITAS empresa transnacional líder en soluciones en seguridad a nivel mundial, con presencia en más de 50 países, con 87 años en el mercado y más de 370 mil colaboradores alrededor del mundo, se encuentra en la búsqueda de SUPERVISORES PATRIMONIALES - que deseen incorporarse a nuestra organización. Personas que vivan en AREQUIPA. REQUISITOS: - Estudios Superiores (comprobado). - Experiencia mínima certificada de 6 meses como agente de seguridad o Servicio Militar. - Disponibilidad inmediata - Disponibilidad para laborar tiempo Completo de 12 hrs en jornadas de 6x1. - Tener LICENCIA DE CONDUCIR A 2B - Puesto no acuartelado BENEFICIOS: - Remuneración acorde al mercado. - Ingreso a planilla con todos los beneficios de acuerdo a ley. - Convenios Corporativos (Telefonía, académicos, salud, cine y recreativos). - Línea de Carrera. - Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR). - Seguro Vida ley desde el PRIMER DÍA.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico 1 año de experiencia Palabras clave: escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

Somos una importante y sólida empresa en el mercado de servicios de limpieza, mantenimiento y servicios de Saneamiento Ambiental; contamos con personal Altamente Calificado y actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor SSOMA REQUISITOS: - Formación: Egresado de las carreras universitarias y/o tecnicas de Ing. Industrial, Seguridad e Higiene Industrial, Ing. Ambiental o afines - Manejo de Excel a nivel intermedio. - Experiencia mínima de 01 año en el puesto (Supervisión de trabajos de alto riesgo) - Experiencia en llenado de documentos (AST, OPT, PERMISOS DE TRABAJO DE ALTO RIESGO, etc) FUNCIONES: - Realizar las capacitaciones de seguridad de acuerdo al programa Anual de Capacitaciones, y/o apoya en las coordinaciones con terceros para la realización de capacitaciones, registra y controla. - Realiza la Investigación de accidentes de trabajo, (suceso, causas, implicados, etc). - Llevar el control, archivo, y custodia de la documentación que generan las acciones correctivas de los accidentes de trabajo. - Supervisión de Seguridad de los servicios que realizan las distintas áreas operativas así como de todos los aspectos de seguridad que se requieran, según como le asigne su jefatura. - Generar todos los documentos de seguridad (AST, OPT, PERMISOS DE TRABAJO DE ALTO RIESGO, etc.) - Emitir la documentación requerida por los clientes, referentes a los aspectos de seguridad, previa autorización del área. - Realiza las inspecciones de Seguridad en las instalaciones de la empresa (equipos de emergencia, condiciones seguras, etc.) registrar y hacer el seguimiento para el levantamiento de cualquier aspecto que este fuera de los estándares establecidos. - Realiza inspecciones de Seguridad de los diferentes servicios prestados y visitas a los clientes, previa programación. BENEFICIOS Y CONDICIONES LABORALES: - Sueldo S/.2000 - Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificaciones, Vacaciones, etc.) - Lunes - Viernes de 8:30 am – 6:30 pm y Sábados 9:00 am – 12:00 pm Fecha de contratación: 18/03/2021 Cantidad de vacantes: 3 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 3 Edad: entre 27 y 36 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Se trata de trabajar con una compañía muy grande de(Los Ángeles california).Trabajamos en el Área de la ALIMENTACION. Estamos iniciando actividades aquí en el PERU y de momento nos urge personal, de medio tiempo y de tiempo completo. Necesitamos algunos Gerentes, Supervisores, Ejecutivos de ventas y demás personal para diversas áreas. La compañía paga en SOLES. NOTA: Porfavor envienos su telefono y correo electronico para una entrevista en su ciudad o comunicarse al telefono WhattsApp +51952979796 . Gracias

Campo Ecológico ESPERANZA ETERNA, es un punto de encuentro familiar, un lugar para homenajear a tus seres queridos y recordar que la familia es vínculo eterno, lleno de instantes de felicidad y nostalgia. Estamos en búsqueda de Asesores comerciales (Consejeros de Ventas) de Servicios funerarios en nuestra sede en CUSCO. Requisitos: -Estudios culminados o inconclusos. -Disponibilidad en horario completo. -Disponibilidad para trabajo de campo. -01 año de experiencia en ventas, atención al cliente. Funciones: -Generar estrategias para captar clientes para camposantos. -Excelente nivel de comunicación (todo nivel). -Cumplimiento de metas. -Demostrar habilidades interpersonales. -Trabajar en base a resultados. -Realizar contratos (ventas) de sepulturas Perfil: -Empatía y Confianza -Optimista -Deseo de superación -Comunicación asertiva -Proactivo (a) -Trabajo en equipo -Orientado a resultados. Se ofrece: -Ingreso a Planilla con todos los beneficios de ley y comisiones de acuerdo a resultados. - Comisiones -Pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar en el Perú. “En caso de ser postulante con discapacidad, adjuntar el certificado otorgado por las instituciones correspondientes, conforme al artículo 76° de la Ley N° 29973, Ley General de la Persona con discapacidad.” Aplica si estas interesado en nuestra vacante, ¡Queremos conocerte! Fecha de contratación: 07/10/2020 Cantidad de vacantes: 2 Requerimientos Educación mínima: Técnico Años de experiencia: 1 Edad: entre 27 y 39 años Conocimientos: Microsoft Office Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="Somos Sinergia, empresa líder en el rubro de ventas al segmento masivo y corporativo, con 11 años de experiencia, ¡nos encontramos en la búsqueda de los mejores Supervisores de Ventas para nuestro equipo NIUBIZ… Aprovecha esta gran oportunidad! ¡Ven y Únete a nuestra gran familia! REQUISITOS: - Experiencia indispensable mínima de 2 años en ventas de productos o servicios de consumo masivo. - Estudios técnicos o universitarios de Administración, Marketing o afines, conclusos o inconclusos. - Experiencia en manejo de Equipo de Ventas de Campo (indispensable). - Conocimientos de Técnicas de Ventas y Coaching Motivacional - Manejo de Office - Liderazgo, Responsabilidad, Puntualidad y Honradez - Disponibilidad inmediata y completa. FUNCIONES: - Control, monitoreo y seguimiento diario de su equipo de ventas - Cumplir con las cuotas y objetivos asignados, diarios, semanales y mensuales. - Programar el plan de rutas y acompañamiento diario del equipo - Proponer estrategias para incrementar la venta en zonas potenciales - Capacitar a su equipo según necesidad. - Coordinar con almacén y distribución. - Realizar trabajo 100% en campo. - Enviar reportes a su jefe inmediato. - Fidelizar al personal a su cargo, a fin de lograr un óptimo crecimiento de ventas BENEFICIOS: - Ingreso a Planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley - Sueldo fijo + Comisiones + Movilidad + Incentivos por cumplimiento de cuotas - Herramientas: Capacitación constante, Fotocheck, Celular, Uniforme - Grandes oportunidades de Línea de Carrera - Grato ambiente laboral Jornada Laboral: Full Time Horario: De lunes a sábado. -Requerimientos- Educación mínima: Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 35 años Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

content="En el Grupo Kobsa, empresa 100% peruana con más de 15 años en el mercado de Contact Center y Outsourcing en cobranzas, ventas y atención al cliente nos encontramos en la búsqueda de un Reclutador, para realizar labor de Reclutamiento de campo con la finalidad de difundir las ofertas laborales de trabajo de nuestra fuerza de ventas de campo en AREQUIPA Reclutador en Campo - Arequipa Requisitos: • Experiencia deseable como Supervisor de ventas en campo y /o vendedor en campo (deseable rubro financiero) • Conocer las diferentes ubicaciones de la zona a realizar el servicio. • De preferencia Estudios truncos, concluidos y/o en curso • Residir en Arequipa Funciones: • Reclutar vendedores en Campo. • El trabajo es en oficina y en campo • Contar con una base de personal de ventas (Deseable) • Referir a personas para el puesto de trabajo indicado • Tener experiencia en procesos de reclutamiento en ventas. • Visitar Bolsas de trabajo, municipalidades, etc. Beneficios y condiciones: • Sueldo 930 S/ • Bonos por cumplimiento de objetivos • Modalidad de contrato Locación de servicios • Modalidad de trabajo: Remoto/Presencial. • Horarios Flexibles por cumplimiento de objetivos. -Requerimientos- Educación mínima: Terciario Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 22 y 45 años Palabras clave: reclutamiento, seleccion, recruiter, headhunter, scout

content="Somos Auren socio estratégico de Telefónica – Movistar, hacemos ventas presenciales en campo ofreciendo INTERNET Y CABLE (DUOS, TRIOS) Solicitamos vendedores de campo – ZONA DE TRABAJO AREQUIPA ¿Cuál es el modo de trabajo? Salimos a campo con un grupo de vendedores liderado por un supervisor y entrenador, buscamos zonas estratégicas y buscamos clientes potenciales ofreciendo INTERNET – CABLE TV – TELEFONICA FIJA, de igual forma podrás vender estoy servicios a familiares amigos y a todos los que puedas. ¿Es necesario tener experiencia? No es necesario tener experiencia ya que nosotros te brindamos todas las herramientas y enseñamos para que te puedas desenvolver en el campo, ya que nuestro fin es entrenarte para que logres tu crecimiento en la empresa. OFRECEMOS: **INGRESOS MAYORES A 4000 SOLES MENSUALES** BONOS SEMANALES – COMISIONES SEMANALES – PASAJES – INCENTIVOS Recibe todos los sábados tus comisiones semanales, normalmente un vendedor llega a ganar un monto de 400 a 600 semanales. Pago de pasajes 60 soles por semana. Incentivos diarios Ingreso inmediato y capacitación constante Contamos con todos los instrumentos de bioseguridad para estar en campo. REQUISITOS -Aceptamos con o sin experiencia (Capacitación constante) -Disponibilidad para laborar en horario de 9 am a 6 pm -Edad: desde 18 a 50 años -Personas dinámicas, pro activas, con facilidad de palabra y deseo de superación. -Portar curriculum vitae, si tienes nacionalidad peruana solo DNI, EXTRANJEROS CON CARNET DE EXTRANJERIA PROCEDIMIENTO DE CONTACTO Déjanos tu CURRICULUM VITAE y nosotros nos comunicaremos contigo para agendar una entrevista presencial y procederemos a explicarte detalladamente el método de trabajo.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica Edad: entre 19 y 50 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: advisor

Estamos en busca de nuevos talentos como tú para trabajar en una importante empresa de telecomunicaciones, que se encuentra en la búsqueda de Vendedores Full Campo para la venta de internet y líneas fijas. ENTREVISTA PRESENCIAL. ACÉRCATE A LA DIRECCIÓN Promotores de Ventas en Campo - Ica FUNCIONES: - Trabajo 100% en campo - bajo una ruta establecida en zonas que sean asignadas - Cumplir con la meta de ventas propuesta - Reportar a supervisor: ubicación, ventas, etc - Elaborar cartera de clientes REQUISITOS: - Conocimientos de venta proactiva de servicios de telefonía fija o cable - Secundaria Completa. - Disponibilidad para laborar en Ventas en Campo (INDISPENSABLE Y EXCLUYENTE). - Experiencia mínima de 6 meses en ventas, de preferencias en telecomunicación. - Nivel Básico de Excel. BENEFICIOS: - Ingreso a planilla desde el Primer día de trabajo con todos los beneficios de ley - Sueldo básico S/ 930 + Comisiones atractivas - Trabajo de Lunes a Domingo (un día de descanso) / De 9 am – 6 pm - Línea de carrera. - Capacitaciones constantes COMPETENCIAS: - Iniciativa. - Adaptabilidad al aprendizaje. - Persistentes y enfocados a Resultados. - Actitud para las ventas y Orientación al Cliente. - Comunicación efectiva y capacidad de negociación. Puedes acercarte a: Calle Andahuaylas 453. Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 1:00 p.m. y de 3:00 p.m. a 6:00 p.m. Referencia: Frente al colegio privado mujeres San José. Preguntar por: Guisella Condeña. Cantidad de vacantes: 20 Requerimientos Educación mínima: Educación Secundaria Edad: A partir de 18 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo. Somos líderes en gestión humana. Diariamente ayudamos a más de 700,000 personas a encontrar trabajo a través de nuestra amplia red. ¿Cuál es tu reto? • Realizar trabajo de campo afiliando negocios individuales a un medio de pago digital. • Realizar las actividades en los horarios y rutas asignados. • Usar los materiales e implementos necesarios para las afiliaciones. • Registrar en herramienta proporcionada y realizar check list según corresponda. • Entregar material promocional y otros a solicitud. ¿Qué buscamos de ti? • Secundaria completa. • Experiencia mínima de 3 meses en Atención al Cliente, Ventas, Trabajo en Campo y/o posiciones similares. • Indispensable haber trabajado realizando gestiones de campo. • Contar con Smartphone Android (no iPhone) con mínimo de memoria RAM de 3GB. • Residir y tener disponibilidad de desplazarse por diferentes distritos del Callao y Lima Metropolitana. • Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado de 9:00 am a 6:00 pm, con descanso domingo. ¿Qué ofrecemos? • Ingreso a planilla Adecco desde el primer día de trabajo. • Sueldo básico de S/ 1,025 + Movilidad de S/ 150 + Incentivos de S/ 350 (de acuerdo a cumplimiento de objetivos). • Beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar). • Programa de capacitación a través de nuestra aula virtual. • Hasta 75% de descuentos corporativos en los rubros de Educación, Salud, Belleza y Transporte. Los candidatos que postulen a esta vacante deben contar con su carné de vacunación con las 03 dosis completas por disposición del Decreto Supremo No. 030-2022-PCM y demás normas legales del Gobierno que determinan la obligatoriedad de exhibir el carné de vacunación para ingresar a los centros de trabajo y/o espacios cerrados. ¡Promovemos el empleo formal, brindando trabajo a más personas!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: A partir de 19 años Conocimientos: Atención al cliente, Orientación al logro, Ventas Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: online

content="Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo. Somos líderes en gestión humana. Diariamente ayudamos a más de 700,000 personas a encontrar trabajo a través de nuestra amplia red. ¿Cuál es tu reto? • Realizar trabajo de campo afiliando negocios individuales a un medio de pago digital. • Realizar las actividades en los horarios y rutas asignados. • Usar los materiales e implementos necesarios para las afiliaciones. • Registrar en herramienta proporcionada y realizar check list según corresponda. • Entregar material promocional y otros a solicitud. ¿Qué buscamos de ti? • Secundaria completa. • Experiencia mínima de 3 meses en Atención al Cliente, Ventas, Trabajo en Campo y/o posiciones similares. • Indispensable haber trabajado realizando gestiones de campo. • Contar con Smartphone Android (no iPhone) con mínimo de memoria RAM de 3GB. • Residir y tener disponibilidad de desplazarse por diferentes distritos del Callao y Lima Metropolitana. • Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado de 9:00 am a 6:00 pm, con descanso domingo. ¿Qué ofrecemos? • Ingreso a planilla Adecco desde el primer día de trabajo. • Sueldo básico de S/ 1,025 + Movilidad de S/ 150 + Incentivos de S/ 350 (de acuerdo a cumplimiento de objetivos). • Beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar). • Programa de capacitación a través de nuestra aula virtual. • Hasta 75% de descuentos corporativos en los rubros de Educación, Salud, Belleza y Transporte. Los candidatos que postulen a esta vacante deben contar con su carné de vacunación con las 03 dosis completas por disposición del Decreto Supremo No. 030-2022-PCM y demás normas legales del Gobierno que determinan la obligatoriedad de exhibir el carné de vacunación para ingresar a los centros de trabajo y/o espacios cerrados. ¡Promovemos el empleo formal, brindando trabajo a más personas!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica Menos de 1 año de experiencia Edad: A partir de 19 años Conocimientos: Atención al cliente, Orientación al logro, Ventas Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: comerciante, mercadeo, merchandiser, merchant, salesperson, salesman, saleswoman, seller, comercial, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment

content="Requisitos: Ingeniero Bachiller / Técnico en Electrónica, Ambiental, Instrumentación o afines. Residencia en Arequipa – Moquegua Experiencia mínima de 2 años en equipos medio ambientales y de Laboratorio. Conocimiento en lenguaje de programación. (Python- Visual Basic. NET, Lenguaje de programación R.) Conocimiento de equipos ambientales. Conocimiento en equipos de calidad de Aire - Agua – Ruido –Vibración- Emisiones, Data Logger y cámaras de video vigilancia en las siguientes Marcas: Thermo Scientific, BGI MESALABS, TELEDYNE API, TISCH, MET ONE, PONSEL, CAMPBELL SCIENTIFIC, AQUATROLL, VAISALA, KIPP & ZONEN, NOVA LYNX, TESTO, Piezómetros Solinst, HikVision, Svantek. Conocimiento y manejo de programación de data logger Campbell Scientific, u otro lenguaje de programación. Conocimiento de protocolos de comunicación MODBUS-ETHERNET-RS232-ANALOGA. Conocimiento y manejo de sistema de telemétrica por radio enlace, celular y satelital. Conocimiento y manejo de cámaras de video vigilancia HIKSION o similar. Office Nivel intermedio Dominio del inglés nivel Intermedio (lectura) Poseer Brevete A-I (Mínimo de 5 años de antigüedad) o Brevete AII-B (indispensable) Disponibilidad de cambiar de residencia de forma temporal a Lima para pasar sus capacitaciones y/o habilitaciones. Funciones: Realizar calibración, mantenimiento preventivo, correctivo, diagnóstico y verificación de los equipos de calidad de Aire, Meteorología, calidad de agua, sonómetros, vibración ambiental y cámaras de video vigilancia (IN SITU) Coordinar con la jefatura como con el Coordinador del proyecto, todo respecto a los trabajos realizados y programados. Realizar reportes diarios de trabajos realizados (IN SITU) Realizar reuniones de coordinación con los usuarios. Realizar y verificar inventario de repuestos necesarios parar realizar reparaciones IN SITU. Revisar continuamente el software de visualización de datos ambientales, con la finalidad de detectar anomalías u observaciones con los datos registrados Realizar backup de los data loggers de las estaciones de medio ambiente. Realizar los enlaces por telemetría, de las estaciones de monitoreo de calidad de Aire u otras. Participar activamente de los proyectos nuevos de integración de equipos de medio ambiente u otros. Manejar la camioneta movilizándose dentro y fuera del proyecto designado. Realizar instalaciones en campo de equipos que disponga el área de proyectos, así como de la integración en campo. Brindar soporte técnico al cliente del proyecto asignado ante cualquier consulta, observación o queja que se genere en los equipos. Responder tickets asignados. Realizar diversas tareas como gestiones que el jefe del área vea pertinente asignar. Su trabajo en campo estará regido por el ciclo o jornada de trabajo del proyecto minero al cual serán asignados, estas jornadas de trabajo son variables y deberán de adecuarse a las mimas. Se ofrece ingreso a planilla con todos los beneficios incluido todos los viáticos.-Requerimientos- Educación mínima: Terciario 2 años de experiencia Idiomas: Inglés Edad: entre 24 y 34 años Conocimientos: Open Office Licencias de conducir: A1 Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: Si

content=" Somos Movistar, empresa LIDER en servicios de TELECOMUNICACIONES, nos encontramos en la búsqueda de asesores comerciales, con o sin experiencia, en la modalidad de: PROMOTOR DE VENTAS EN CAMPO / GESTION MOVISTAR HOGAR Zonas de trabajo: CUSCO, SANTIAGO, WANCHAQ, SAN SEBASTIAN, SAN JERONIMO (deseable residir dentro o cerca de estos distritos).(No indispensable) ¿CUAL ES EL MODO DE TRABAJO? Salimos al campo un grupo de vendedores, liderados por un entrenador, formador, vamos a buscar clientes en zonas estratégicas en campo y ofrecemos INTERNET - CABLE TV, (dúos y tríos), de igual forma podrás vender estos servicios a: amigos, familiares o por redes sociales, todo suma para tu ganancia. *INGRESOS MAYORES A S/2500 MENSUALES* PAGO BASICO S/1500 + COMISIONES + PASAJES + INCENTIVOS - Básico S/1500 por cumplimiento de objetivos. - Recibe aparte comisiones semanales, desde la primera venta, normalmente un vendedor comisiona entre S/250 a S/500 semanales. - Pago de pasajes de S/100 por semana. - Incentivos semanales en VALES DE CONSUMO ¨PLAZA VEA¨ - Horarios de trabajo de lunes a sábado de 9am a 6pm, (flexibles y no rotativos). - Ingreso inmediato, solo es un día de capacitación, siempre tendrás el apoyo del formador en campo. - Te entregamos indumentaria de MOVISTAR + FOTOCHECK. - Línea de carrera, aprovechamos tu talento. REQUISITOS: - Aceptamos con o sin experiencia (nosotros te capacitamos y entrenamos) - Personas dinámicas, ambiciosas, pro activas, con facilidad de palabra y deseo de superación. - Portar curriculum vitae, si tienes nacionalidad peruana con DNI, extranjeros con CARNET EXTRANJERÍA o CPP. Entrevistas en nuestra oficina de CUSCO: Asiste de forma directa este LUNES 11 o MARTES 12 DE JULIO en el único horario de entrevistas 10AM Dirección: AV DE LA CULTURA NUMERO 2130 – PISO 4 – URB SANTA ROSA – DISTRITO DE WANCHAQ -Referencia 1: Paradero Magisterio carril de bajada -Referencia 2: Frente a la imagen de SANTA ROSA DE LIMA ¡Contáctanos ya! ¡Forma parte de la Familia Movistar!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Edad: entre 18 y 55 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No