Pedregal requisitos 1

content="Estilos, empresa peruana líder en el rubro Retail con más de 20 tiendas a nivel nacional requiere incorporar a su equipo al mejor talento para cubrir la posición de SUPERVISOR COMERCIAL TEXTIL PEDREGAL REQUISITOS: - Estudios técnicos o universitarios en administración de empresas o afines. - Disponibilidad de Residir en Pedregal - Conocimiento de técnicas de Ventas y Marketing. - Contar mínimo con 2 años de experiencia laboral en posiciones similares y con manejo de personal. - De preferencia en el rubro comercial, Retail y supermercados. - No presentar calificación negativa en centrales de riesgo (INFOCORP). FUNCIONES: - Analizar los reportes de gestión, supervisando el cumplimiento de las metas del personal de piso a su cargo. - Ejecutar el cumplimiento de los procedimientos de control de mermas. - Supervisar la buena presentación del punto de venta y orden comercial de los departamentos a su cargo. - Retroalimentar permanentemente al Área comercial acerca de los productos y los precios. - Cumplir con el estándar de exhibición y reposición oportuna de los productos. - Supervisar, evaluar y retroalimentar permanentemente al personal a su cargo. - Atender reclamos de los clientes, cumpliendo con las políticas de la empresa. - Supervisar el cumplimiento de los estándares de atención y servicio al cliente. BENEFICIOS: - Pertenecer a una sólida organización con más de 30 años en el mercado. • Sueldo mensual de 1500 soles • Ingreso al programa de beneficios corporativos de Estilos. • Capacitaciones constantes y oportunidades de desarrollo profesional.-Requerimientos- Educación mínima: Terciario Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 45 años Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: Si Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, salesperson, salesman, saleswoman, seller, vendedor

content="Empresa Partner de telecomunicaciones, busca personal con estudios técnicos culminados, con experiencia en: TÉCNICOS DE TELECOMUNICACIONES EN MANTENIMIENTO Y EMERGENCIAS - PEDREGAL O APLAO Requisitos: 1. Técnicos, Egresados o Bachilleres de Universidad o instituto (Estudios concluidos necesariamente) de las carreras de Ing. Electrónica, Ing Eléctrica o afines (Quienes no cumplan requisitos abstenerse) 2. Capacidad de Trabajo bajo presión 3. Experiencia en puestos similares 4. Alto sentido de responsabilidad 5. Compromiso con la empresa 6. Importante tener brevete A2A (de no tener, abstenerse a postular) Conocimientos: 1. Fibra óptica 2. GSM, WCDMA, IP y BSS Network 3. Mecánica Eléctrica. Funciones: 1. Atender, analizar y solucionar las incidencias ocurridas en la red de Bitel (estaciones base 3G & 4G, colegios, clientes corporativos) en los plazos establecidos de acuerdo a la regulación vigente e indicaciones del Centro Técnico de la oficina principal. 2. Realizar trabajos o mantenimientos preventivos en la red y/o infraestructura de Bitel según los estándares establecidos por los departamentos del centro técnico. (Transmisión, M&E, TEC, NOC y Radio) 3. Atender las programaciones de planes de emergencia a fin de evitar interrupciones de servicio en red Bitel. 4. Coordinar con los proveedores de servicios de telecomunicaciones las pruebas de servicio y resolución de incidencias. 5. Atender todas las llamadas del Centro Técnico, para resolver las emergencias y/o incidencias y/o problemas técnicos que puedan afectar el servicio en red Bitel. 6. Revisar diariamente y utilizar el software para el control de sus tareas diarias asignadas (VSMART). 7. Ejecutar íntegramente y en los plazos indicados, las tareas asignadas a través de WORK ORDERS (órdenes de trabajo generadas en el software VSMART) y otros. Ofrecemos: • Ingreso directo a planilla Régimen MYPE • Beneficios de Ley (ESSALUD, Sistema Pensionario, Gratificación y CTS) • Salario fijo de S/ 1500.00 • Pagos puntuales al Culminar el mes • Agradable ambiente laboral • Bono por productividad. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico 1 año de experiencia Edad: entre 22 y 32 años Licencias de conducir: A-II-B Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: technologist, tecnologo, tech, technician, technology, tecnologia, maintenance, conservacion, conservation

content="Empresa Partner de telecomunicaciones, busca personal con estudios técnicos culminados, con experiencia en: TÉCNICOS DE TELECOMUNICACIONES EN MANTENIMIENTO Y EMERGENCIAS - PEDREGAL O APLAO Requisitos: 1. Técnicos, Egresados o Bachilleres de Universidad o instituto (Estudios concluidos necesariamente) de las carreras de Ing. Electrónica, Ing Eléctrica o afines (Quienes no cumplan requisitos abstenerse) 2. Capacidad de Trabajo bajo presión 3. Experiencia en puestos similares 4. Alto sentido de responsabilidad 5. Compromiso con la empresa 6. Importante tener brevete A2A (de no tener, abstenerse a postular) Conocimientos: 1. Fibra óptica 2. GSM, WCDMA, IP y BSS Network 3. Mecánica Eléctrica. Funciones: 1. Atender, analizar y solucionar las incidencias ocurridas en la red de Bitel (estaciones base 3G & 4G, colegios, clientes corporativos) en los plazos establecidos de acuerdo a la regulación vigente e indicaciones del Centro Técnico de la oficina principal. 2. Realizar trabajos o mantenimientos preventivos en la red y/o infraestructura de Bitel según los estándares establecidos por los departamentos del centro técnico. (Transmisión, M&E, TEC, NOC y Radio) 3. Atender las programaciones de planes de emergencia a fin de evitar interrupciones de servicio en red Bitel. 4. Coordinar con los proveedores de servicios de telecomunicaciones las pruebas de servicio y resolución de incidencias. 5. Atender todas las llamadas del Centro Técnico, para resolver las emergencias y/o incidencias y/o problemas técnicos que puedan afectar el servicio en red Bitel. 6. Revisar diariamente y utilizar el software para el control de sus tareas diarias asignadas (VSMART). 7. Ejecutar íntegramente y en los plazos indicados, las tareas asignadas a través de WORK ORDERS (órdenes de trabajo generadas en el software VSMART) y otros. Ofrecemos: • Ingreso directo a planilla Régimen MYPE • Beneficios de Ley (ESSALUD, Sistema Pensionario, Gratificación y CTS) • Salario fijo de S/ 1500.00 • Pagos puntuales al Culminar el mes • Agradable ambiente laboral • Bono por productividad. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 22 y 32 años Licencias de conducir: A-II-B Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No

REQUISITOS - Secundaria completa - Vivir en zonas aledañas a Vivir por Breña o Aledaños - Disponibilidad para trabajar de Lunes a Sábados - Con experiencia de 1 AÑO en almacén certificada. - Disponibilidad de trabajar horas extras y turnos rotativos.7 am a 3pm /2 pm a 11pm -Conocimiento y lectura de guías de remisión, facturas. FUNCIONES: - Picking, toma de inventarios. - Recepción de mercadería - Despacho de Mercadería - Despacho y recepción, estiba y desestiba de mercadería. BENEFICIOS: - Línea de carrera - Planilla directa - Sueldo de 990 - 7 SOLES DE Movilidad Envia tu CV al correo seleccion16gth@gmail.com o llama al 934355682 / 932119831

content="Por encargo de nuestro cliente, Importante Empresa Peruana Comercializadora de Agroquímicos nos encontramos en la Búsqueda de un Promotor Comercial Agrícola -Arequipa/ Pedregal FUNCIONES: - Prospectar cartera de clientes para así tener un mayor crecimiento de la marca y cumplir con el presupuesto de ventas asignado. - Visitar a los agricultores o productores agrícolas para conocer sus necesidades, asesorarlos y generar demanda de los productos asignados. - Realizar demostraciones y seguimiento para mostrar la efectividad del producto y generar la venta. REQUISITOS: -Egresado Técnico o Universitario de las carreras de agronomía, ciencias agrarias o similares. - Experiencia mínima de 2 años como Promotor de Marca en el sector agrícola. - Contar con Brevete de auto. - Contar con auto propio (Deseable) - Disponibilidad para movilizarse entre Arequipa y Pedregal BENEFICIOS: - Ingreso a Planilla con todos los beneficios de ley. - Excelente clima laboral. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico 1 año de experiencia Licencias de conducir: A-I Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: promoter, sales, cambaceo

content="Por encargo de nuestro cliente, Importante Empresa Peruana Comercializadora de Agroquímicos nos encontramos en la Búsqueda de un Promotor Comercial Agrícola -Arequipa/ Pedregal FUNCIONES: - Prospectar cartera de clientes para así tener un mayor crecimiento de la marca y cumplir con el presupuesto de ventas asignado. - Visitar a los agricultores o productores agrícolas para conocer sus necesidades, asesorarlos y generar demanda de los productos asignados. - Realizar demostraciones y seguimiento para mostrar la efectividad del producto y generar la venta. REQUISITOS: -Egresado Técnico o Universitario de las carreras de agronomía, ciencias agrarias o similares. - Experiencia mínima de 2 años como Promotor de Marca en el sector agrícola. - Contar con Brevete de auto. - Contar con auto propio (Deseable) - Disponibilidad para movilizarse entre Arequipa y Pedregal BENEFICIOS: - Ingreso a Planilla con todos los beneficios de ley. - Excelente clima laboral. -Requerimientos- Educación mínima: Terciario 1 año de experiencia Licencias de conducir: A1 Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: promoter, sales, cambaceo

content="Importante Institución Educativa de la región, se encuentra en la búsqueda de PSICOLOGA. Requisitos: * Srta. bachiller o egresada en psicología. * Experiencia 1 año como mínimo. * Experiencia en aplicación de pruebas vocacionales * Capacidad de manejo de grupo. * Contar con la vacunación completa contra la Covid-19 Competencias: * Capacidad creativa e innovadora.. * Habilidad para propiciar un clima positivo de aprendizaje. * Habilidad para promover el aprendizaje colaborativo buscando el logro de metas concretas. * Habilidad para crear empatía con otras personas. * Habilidad de liderazgo. * Habilidad de compromiso ético y moral. * Habilidad para trabajo en equipo, con iniciativa, en la gestión de la institución. * Habilidad de comunicación asertiva y promover la solución de conflictos. * Sólida Formación en Valores. Beneficios: * Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. * Salario acorde al mercado. * Fecha de contratación 16/05/2022 * Cantidad de vacantes: 1. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí

content="Somos Médicos Salud, con 14 años de experiencia brindando servicios de Salud Ocupacional, contando con una amplia cartera de clientes, por ello requerimos personal altamente calificado para que forme parte de nuestro staff, ocupando el cargo de Quimico Farmaceutico; teniendo 1 vacante disponible. FUNCIONES -Apoyo al área de licitaciones en la entrega de documentación regulatoria. -Experiencia min de 02 años en registro sanitario de dispositivos médicos, inscripciones y reinscripciones. -Reportes frecuentes de seguimiento en la salud del personal. -Otras actividades que determine su jefe inmediato REQUISITOS - Químico farmacéutico - Colegiado y con habilidad vigente - Experiencia mínima de 2 años en el puesto. BENEFICIOS -Pagos meidante recibos por honorarios. -Horario Full Time. -Excelente clima laboral. -Requerimientos- Educación mínima: Magister o Postgrado 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: boticario, farmacologo, apothecary, pharmacist, ejecutivo, directivo, mando, gobierno, executive, managing

content="FUNCIONES:. Funciones regulares de un promotor. Generar demanda de la línea representada. Preferencia con vehiculo disponible para alquiler mas no es un criterio de descarte. REQUISITOS:. Tecnico o Bachiller en Administración, Agronomía, Agroindustrial.. Con experiencia en ventas de insumos agrícolas.. Experiencia en asesoría de productos y cierre de ventas.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico 1 año de experiencia Edad: A partir de 22 años Licencias de conducir: A-I Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="Empresa con más de 32 años de experiencia en seguridad y con presencia en países como Chile y Ecuador, se encuentra en la búsqueda de Agentes de Seguridad para nuestra unidad importante Clínica ubicada en el Cercado de Arequipa. REQUISITOS: - Secundaria Completa Certificada o C4 (INDISPENSABLE) - Con 1 año de experiencia CERTIFICADA en seguridad o Licenciado de Servicio militar. - Contar con Curso Sucamec Vigente o sino disponibilidad de llevarlo virtual. - DISPONIBILIDAD PARA LABORAR 12 horas rotativas. - Contar con 3 DOSIS de vacunación contra el Covid. - Conocimiento de computación básica. - NO TENER MULTAS ELECTORALES. - Disponibilidad para tramitar sus 3 antecedentes al ser seleccionado y antes de ingresar. - BUSCAMOS PERSONAS QUE REALMENTE DESEEN TRABAJAR DE INMEDIATO. BENEFICIOS: - Ingreso a planilla desde el primer día. (Básico+ A. Familiar+ HH.EE: 1,650 BRUTOS) - Pago de quincena adelantadas. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 45 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

content="Por encargo de uno de nuestros principales clientes, líder latinoamericano en el rubro de CallCenter nos encontramos en la búsqueda de talentos para cubrir la posición de: TELEOPERADORES DE RETENCIONES MÓVILES - CLARO PERÚ - LLAMADAS ENTRANTES * Atención de llamadas telefónicas de clientes con intención de cancelar su servicio postpago, donde se aplicará una gestión de retención y fidelización. Requisitos: * Contar con DNI vigente / PTP O CE + Pasaporte. * Secundaria completa. * Experiencia en CallCenter o ventas presencial - INDISPENSABLE 3 MESES * Disponibilidad de capacitación PRESENCIAL EN LA SEDE COLONIAL-CALLAO. * ¡¡¡TÚ ESCOGES LA SEDE DE TRABAJO!!!: Magdalena, Lince o Colonial-Callao. Horario: * De lunes a sábado. Domingo descanso fijo. - (Gestión diaria de 8 hrs + 1 hr refrigerio). * Horarios Disponibles: ¡¡¡TÚ ESCOGES TU HORARIO!!! - 11 am a 8 pm - 12 am a 9 pm - 01 pm a 10 pm Beneficios: * Básico S/. 1,100 + Comisiones hasta 500 soles + Bono de 300 soles por Asistencia perfecta. * Capacitaciones pagadas / 19 días. * Ingreso directo a planilla. * Movilidad de acercamiento para el retorno a casa del horario 01:00 p.m. a 10:00 p.m. * Pagos quincenales. * Planilla completa (EsSalud, gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones, etc.). * Crecimiento constante y línea de carrera. * Convenios educativos, salud, recreación, entre otros (Isil, Cibertec, Starbucks, etc) * Atención médica telefónica, para ti y dos miembros de tu familia las 24 horas del día. “En Manpower promovemos la inserción e inclusión laboral de personas con discapacidad'.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 18 y 50 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: telefonico, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist

content="Por encargo de uno de nuestros principales clientes, líder latinoamericano en el rubro de CallCenter nos encontramos en la búsqueda de talentos para cubrir la posición de: TELEOPERADORES DE RETENCIONES MÓVILES - CLARO PERÚ - LLAMADAS ENTRANTES * Atención de llamadas telefónicas de clientes con intención de cancelar su servicio postpago, donde se aplicará una gestión de retención y fidelización. Requisitos: * Contar con DNI vigente / PTP O CE + Pasaporte. * Secundaria completa. * Experiencia en CallCenter o ventas presencial - INDISPENSABLE 3 MESES * Disponibilidad de capacitación PRESENCIAL. * Disponibilidad para trabajar en la sede COLONIAL - CALLAO (Altura de la cdra. 20 Av. Oscar R. Benavides, al frente del Estadio Miguel Grau). Horario: * De lunes a domingo con 1 día de descanso rotativo - (Gestión diaria de 8 hrs + 1 hr refrigerio). * Horarios Disponibles: ¡¡¡TÚ ESCOGES TU HORARIO!!! - 11 am a 8 pm - 12 am a 9 pm - 01 pm a 10 pm Beneficios: * Básico 930 + Comisiones hasta 500 soles. * Capacitaciones pagadas / 19 días. * Ingreso directo a planilla. * Pagos quincenales. * Planilla completa (EsSalud, gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones, etc.). * Crecimiento constante y línea de carrera. * Convenios educativos, salud, recreación, entre otros (Isil, Cibertec, Starbucks, etc) * Atención médica telefónica, para ti y dos miembros de tu familia las 24 horas del día. “En Manpower promovemos la inserción e inclusión laboral de personas con discapacidad'.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 18 y 50 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: telefonico, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist

content="Por encargo de uno de nuestros principales clientes, líder latinoamericano en el rubro de CallCenter nos encontramos en la búsqueda de talentos para cubrir la posición de: ASESOR DE RETENCIONES MÓVILES - CLARO PERÚ - REMOTO * Atención de llamadas telefónicas de clientes con intención de cancelar su servicio postpago, donde se aplicará una gestión de retención y fidelización. REQUISITOS: * Contar con DNI vigente / PTP o CE + Pasaporte. * Secundaria completa. * Experiencia en CallCenter - INDISPENSABLE 6 MESES. * Contar con PC o LAPTOP CORE i3 (de 4ta generación a más) o RYZEN 3 sólo para trabajo Remoto con Windows 10 Pro / Memoria RAM de 8GB (indispensable). * Internet fijo cableado de mínimo 20MB a más (indispensable). HORARIO: * De lunes a domingo con 1 día de descanso rotativo - (Gestión diaria de 8 hrs + 1 hr refrigerio). * Horarios Disponibles: *¡¡¡TÚ ESCOGES TU HORARIO!!! - 8 am a 5 pm - 9 am a 6 pm - 10 am a 7 pm BENEFICIOS: * Básico S/ 1025 + Comisiones hasta S/ 500 + Bono de permanencia S/900 (S/300 x los 3 primeros meses (Sujeto a asistencia perfecta + Indicadores) * Capacitaciones pagadas / 19 días (13 días de teoría + 6 de OJT) * Pago a través de RECIBO x HONORARIOS los 3 primeros meses, luego planilla. * Crecimiento constante y línea de carrera. * Convenios educativos, salud, recreación, entre otros (Isil, Cibertec, Starbucks, etc) * Atención médica telefónica, para ti y dos miembros de tu familia las 24 horas del día. “En Manpower promovemos la inserción e inclusión laboral de personas con discapacidad'.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 18 y 50 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: telefonico, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist

content="En Oechsle, empresa Retail del Grupo Intercorp perteneciente al Great Place To Work, estamos en constante crecimiento y con ello queremos incluir nuevos talentos comprometid@s, proactiv@s, con deseos de incrementar sus conocimientos y experiencia laboral, para ocupar el cargo de y “PROMOTOR DE EXPERIENCIAS 1 - TIEMPO COMPLETO” para laborar en nuestra Tienda ubicado en la 'CIUDAD CAJAMARCA' REQUISITOS: • Mayor de 18 años. • Secundaria Completa. • Disponibilidad para laborar TIEMPO COMPLETO en horarios rotativos. • Experiencia mínima de 1 año (ventas y atención al cliente) BENEFICIOS: • Posibilidad de línea de carrera • Capacitación constante - autoaprendizaje • Descuentos en las empresas que pertenecen al grupo Intercorp. • Buen clima laboral. FUNCIONES: • Ofrecer adecuadamente a los clientes la información sobre los productos y/o servicios que se comercializa en la Tienda. • Asesorar a los clientes sobre el uso de los productos y como estos pueden satisfacer o cubrir sus necesidades. • Mantener actitud de servicio y cortesía al cliente. • Dar cumplimiento a las responsabilidades asignadas por los jefes de área. *En Oechsle creemos en la diversidad y no aceptamos ningún tipo de discriminación* Interesados mandar su cv actualizado por este medio. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica 1 año de experiencia Edad: entre 23 y 40 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: promoter

content="¡En Overall creemos que tu talento merece la mejor Oportunidad! Por encargo de nuestro cliente importante empresa estamos en la búsqueda de CHOFER POR REEMPLAZO DE VACACIONES 1 MES. REQUISITOS: - Formación académica: Secundaria completa. - Experiencia mínima de 1 año a más en el puesto. - Brevete AIIB (INDISPENSABLE). FUNCIONES: - Realizar traslados locales de personal. - Realizar trámites y documentación locales y nacionales. - Realizar el traslado de equipos, EPP's y afines. - Control de Guías de Remisión por el traslado de equipos, herramientas u otros. CONDICIONES LABORALES: - Sueldo 2200 soles. - Horarios de trabajo no fiscalizado. - Planilla con todos los beneficios de ley - Contrato temporal por 1 mes reemplazo de vacaciones. - Lugar de trabajo Callao.-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria 1 año de experiencia Edad: A partir de 22 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: conductor, driver, choferes