Mina soporte

Somos una empresa líder especializada en Gestión de Recursos Humanos y nos encontramos en la búsqueda de un Operador de Equipo de Soporte para nuestro cliente del rubro MINERO, que cumpla con el siguiente perfil: Requisitos: -Secundaria Completa y/o formación técnica en minería. -Manejo de Office a nivel Básico. -Experiencia de 2 años en Operaciones mineras a tajo abierto. -Experiencia de 1 año en el puesto. -Certificados de Manejo de Equipos de Mina específicamente (rodillo compactador, grua) -Contar con Licencia A1 Responsabilidades y funciones: -Operar correctamente los equipos de soporte Rodillo y Grúa. -Cumplir con las tareas derivadas de la planificación diaria y acordadas con su supervisor. -Mantener comunicación constante con los equipos de producción, auxiliares y supervisión en campo. -Otras funciones de acuerdo a la naturaleza del puesto que sean designadas por su superior inmediato. Fecha de contratación: 09/04/2021 Cantidad de vacantes: 2 Requerimientos Educación mínima: Técnico Años de experiencia: 2 Licencias de conducir: A-III-B,A-III-C Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Empresa líder en el mercado en rubro minero requiere cubrir una vacante de Administradora que cumpla con el siguiente perfil: FUNCIONES: •  administrador,  Ingeniero Industrial, Psicólogo o carreras afines con al menos 2 años de experiencia desarrollando funciones similares. • Administradora, dirección, gestión, coordinar, controlar y  super visar las actividades de administración del personal, Bienestar y servicio social. • Conocimiento de planilla, boletas. • Soporte en la supervisión de obras en terreno, detección y levantamiento de necesidades y requerimientos. • Responsable del control documentario de todos los contratos. • Gestionar, dirigir a la plataforma de gestión. • Presentación documentos Sunafil. • Supervisar el proceso de reclutamiento que se realice según los estándares establecidos en comunicación con el cliente interno. • Implementar y documentar los procedimientos de mejora del desempeño y disciplinarios según sea necesario. • Incrementar las competencias laborales del personal, por medio de la aplicación de los procesos de inducción, capacitación, entrenamiento y seguimiento de desempeño. • Planificar, ejecutar y supervisar un programa anual de trabajo del proceso de GTH de actividades de integración y bienestar social que propicien un óptimo clima laboral, así como el fortalecimiento de la cultura organizacional. • Elaborar reportes e indicadores de gestión (tiempos en selección, escala salarial, rotación, motivos de ceses, etc.) y cualquier otra información requerida por la Gerencia. • Gestión de Contratos, control de asistencia, vacaciones, ausentismos, gestión de SCTR, Habilidades, EPPS. • Planificar, elaborar y gestionar el sistema de reconocimiento para los trabajadores del mes. BENEFICIOS • Sueldo S/.2,000 - S/.2,500 nuevos soles. • Horarios de Lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm. • Sábado de 8:00 am a 1:30 pm. • Lugar de Trabajo Ate Vitarte / Sta Clara. • Disponibilidad de Viajar a la  mina  las veces que se requiere.

content="requisitos - Ing. Mecanico civil - 3 años de experiencia en mina - De preferencia residir en Arequipa Funciones - Elaboracion, revision de planos y documentos de ingenieria de detalle modelado 3D y planos de fabricaciones. - Brindar soporte a las areas correspondiente en cuanto a planos de montaje, fabricacion y licitacion. - Realizar y asistir en la elaboracion de metrados y pedidos de materiales para la fabricacion de los equipos. - Realizar visitas tecnicas. Enviar cv documentado solo las personas que cumplen los requisitos.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, mechanic

Las mallas electrosoldadas junto con los pernos de anclaje son los que dan soporte a los rocosos inestables en el interior de la mina, estas mallas están fabricadas ya sea alambre liso o corrugado interpuestas entre sí de forma perpendicular, y electrosoldadas en cada uno de sus puntos. Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511)-7584483 Celular: 968712557 - 992022313 - 987212054 E-mail: ventas@promineperu.com LIMA-PERÚ

Los pernos de anclaje Split set son un accesorio que da soporte a las rocas inestables en el interior de la mina, están compuestas por una barra de acero lisa, ranurada en todo el largo, en uno de sus extremos tiene un anillo de acero soldado y en otro de sus extremos la punta es cónica, esta complementado por una placa de acero o también llamada planchuela, instalado correctamente el perno puede soportar entre 1 a 1,2 TN/ PIE Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511)-7584483 Celular: 968712557 – 992022313 - 987212054 E-mail: ventas@promineperu.com LIMA-PERÚ www.promineperu.com

content="OBJETIVO DEL PUESTO: Proponer y ejecutar acciones que contribuyan a la mejora de la calidad de vida de los colaboradores en las operaciones, impactando de manera positiva en su motivación y desempeño en el trabajo. FUNCIONES: - Brindar soporte en los casos de accidentes de trabajo y casos sociales. - Implementar programas y actividades del área, enfocados a promover el bienestar de nuestros colaboradores. - Gestionar los trámites ante ESsalud. - Cumplir con el Reglamento Interno de Trabajo (RIT) y el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo (RISST). - Cumplir la política del sistema integrado de gestión (Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud en el Trabajo así como BASC). - Administración y control de seguros (Essalud, SCTR, Vida Ley. - Supervisión de comedores, campamentos y condiciones de trabajo. - Elaboración de reportes con información de las novedades para la planilla. - Elaboración de reportes de indicadores de bienestar relacionadas a su gestión para OP y cliente. - Aplicación y tabulación de encuestas de satisfacción de eventos. REQUISITOS: - Formación en Trabajo Social o carreras afines. - Experiencia de 1 a 3 años en el puesto en unidades mineras. - MS – Office Básico. HABILIDADES: Adaptabilidad Manejo de conflictos Toma de decisiones Trabajo en equipo Integridad Creatividad. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Idiomas: Inglés Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No

Están hechos de gran resistencia con insumos de alta calidad y tratamientos térmicos específicos que le otorgan a nuestro producto, un alto índice de dureza para una mayor vida útil, además están hechas a precisión para un acople perfecto. VENTAJAS Alta resistencia frente al trabajo duro De fabricación con acero resistente de calidad superior Mayor vida útil Ideal para un equipo con soporte extensible o vertical De fácil adaptación Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511) – 7584483 Celular: 903196281 - 968712557 E-mail: ventas@promineperu.com AREQUIPA -PERÚ wwwpromineperu.com

Están hechos de gran resistencia con insumos de alta calidad y tratamientos térmicos específicos que le otorgan a nuestro producto, un alto índice de dureza para una mayor vida útiI VENTAJAS Alta resistencia frente al trabajo duro De fabricación con acero resistente de calidad superior Mayor vida útil Ideal para un equipo con soporte extensible o vertical De fácil adaptación Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511) – 7584483 Celular: 903196281 - 968712557 E-mail: ventas@promineperu.com AREQUIPA -PERÚ wwwpromineperu.com

Están hechos de gran resistencia con insumos de alta calidad y tratamientos térmicos específicos que le otorgan a nuestro producto, un alto índice de dureza para una mayor vida útil, además están hechas a precisión para un acople perfecto. VENTAJAS Alta resistencia frente al trabajo duro De fabricación con acero resistente con calidad superior Mayor vida útil Ideal para un equipo con soporte extensible o vertical De fácil adaptación Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511) – 7584483 Celular: 903196281 - 968712557 E-mail: ventas@promineperu.com AREQUIPA -PERÚ wwwpromineperu.com

Herramienta principal que permite la instalación de la barra helicoidal dentro de la perforación. Están elaborados con materiales de alta calidad, gran resistencia, tratadas al calor, con aleación de acero y diseñadas para una larga vida. Los adaptadores son los que ayudan con el anclaje del perno o barra helicoidal, para que estos queden bien adheridos a las rocas VENTAJAS: Fabricación con acero resistente de calidad superior. Para un equipo con soporte extensible (Jackleg) o vertical (Stoper) De fácil instalación. Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511) – 7584483 Celular: 903196281 - 968712557 E-mail: ventas@promineperu.com AREQUIPA-PERÚ wwwpromineperu.com

Son estructuras metálicas fabricadas en acero como soporte rígido, donde la función es otorgar inmediata seguridad, acoplándose lo más posible a la línea de excavación en el frente de avance del túnel. Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511) - 7584483 Celular: 903196281 - 968712557 E-mail: ventas@promineperu.com AREQUIPA-PERÚ www.promineperu.com

CIMBRAS EN VIGA H: Soporte inmediato para tus proyectos. Estructuras metálicas diseñadas para acoplarse a la línea de excavación, brindando seguridad en túneles. PROMINE Consultas: Móvil | WhatsApp Celular: 968712557 - https://wa.link/hbiyxd Celular: 992022313 - https://wa.link/cxff32 Celular: 987212054 - https://wa.link/7h770l Correo: ventas@promineperu.com

Los pernos helicoidales son barras de acero corrugadas, están complementados por una placa y una tuerca y juntas se anclan en las rocas para darles estabilidad Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511)-7584483 Celular: 968712557 – 992022313 - 987212054 E-mail: ventas@promineperu.com LIMA-PERÚ

CIMBRAS EN VIGA H: Estructuras diseñadas para soportar. Fabricadas en acero, ofrecen seguridad inmediata en el frente de avance del túnel, acoplándose a la excavación. PROMINE Consultas: Móvil | WhatsApp Celular: 987212054 - https://wa.link/7h770l Celular: 968712557 - https://wa.link/hbiyxd Celular: 992022313 - https://wa.link/cxff32 Correo: ventas@promineperu.com

content="¡Queremos contar con tu talento! Importante empresa del sector de transporte esta en busca de: ASISTENTE DE ACREDITACIONES CON EXPERIENCIA EN HOMOLOGACIONES MINA RUBRO DE TRANSPORTES DE CARGA PESADA - AREQUIPA Objetivos del Puesto 1. Coordinar y ejecutar los procesos de acreditación y homologación del personal para ingresos directos a las principales minas del sur del Perú: ANTAPACCAY, CONSTANCIA, BAMBAS, ANTAMINA. etc. 2. Apoyo y seguimiento en los procesos de acreditación y homologación del personal para ingresos directos a las principales minas del sur del Perú: ANTAPACCAY, CONSTANCIA, BAMBAS, ANTAMINA,etc. 3. Coordinar exámenes médicos, prueba de manejo, revalidación de licencias internas y todo lo relacionado con el tema del personal en mina. Requisitos - Egresado o Bachiller en Relaciones Industriales, Administración o afines - Excel intermedio o avanzado (INDISPENSABLE) - Conocimiento en procesos homologación y acreditación de personal para ingresos a Mina. (INDISPENSABLE) Competencias Necesarias - Proactividad - Dinamismo - Trabajo en equipo - Responsabilidad - Orientación a resultados - Comunicación y escucha activa Funciones 1. Participa y lleva a cabo las actividades programadas en los distintos planes estratégicos u operativos de su área o departamento, así como los formulados por la empresa misma. 2. Realizar y coordinar los procesos de homologación, acreditación necesarios para el ingreso de nuestras diferentes operaciones mineras de nuestros clientes 3. Programar al personal correspondiente y hacer seguimiento a los exámenes médicos, teóricos y prácticos. 4. Realizar el registro y actualización de la documentación necesaria para ingreso a mina 5. Solicitar los procedimientos de ingreso de personal y mantenerlos actualizados 6. Verifica la correcta emisión y entrega de documentos de ingreso de personal a mina 7. Enviar cuadro de status de homologación al área correspondiente. 8. Coordinar con clínicas, instituciones y otros los diferentes tramites y facilitador de pagos y facturación 9. Soporte administrativo para el ingreso a las diferentes operaciones mina del personal. 10. Provee de la información requerida por las autoridades judiciales y administrativas en materia laboral. 11. Cumple las disposiciones legales vigentes, normas técnicas así como los reglamentos relacionados con su campo de actuación. 12. Informa a su supervisor directo sobre las diferentes situaciones que afectan o pudieren afectar el desenvolvimiento de las actividades del área, así como ocasionar potenciales perjuicios a la misma, ello proveniente del actuar de las personas o la ejecución de los procesos existentes. 13. Cumple las disposiciones en materia de seguridad y salud en el trabajo. 14. Mantiene el orden y la limpieza personal, así como la inherente a su espacio de trabajo. 15. Participa activamente de los programas, planes, reglamentos, procedimientos u otras herramientas de gestión establecidas por la empresa, así como los requisitos del Sistema Integrado de Gestión. 16. Garantizar la protección y el cuidado del Medio Ambiente y prevenir la contaminación ambiental producto de nuestras actividades, operaciones y servicios. 17. Participar activamente con el Sistema de Seguridad Vial, mediante el reporte de actos y/o condiciones para prevenir incidentes. 18. Cumplir con los procedimientos operativos en post de la prevención de incidentes. 19. Reportar cualquier incidente de manera inmediata, respetando el flujo de comunicación. 20. Ejecutar y monitorear los controles relacionado a la gestión y capacitación del personal según enfoque de seguridad patrimonial. 21. Reportar oportunamente al Responsable de Seguridad Patrimonial las actividades inadecuadas de todos los grupos de interés que componen a la empresa que puedan promover acciones deshonestas. 22. Otras designadas formalmente por su supervisor o supervisores inmediatos. Beneficios - Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo. - Acceso a EsSalud - Acceso a Seguro de Accidente y Riesgo Laboral. - Vacaciones pagadas al año. - Gratificación (julio – diciembre), y aguinaldo (diciembre). - CTS y Liquidación en caso de cese. - Asignación familiar. - Ambiente laboral seguro. - Capacitación y oportunidades de desarrollo Si sientes que eres el talento para ser parte de nuestra gran empresa, postula o puedes dejar tu CV en: Av Perú Mz c32 Alto Libertad - Cerro Colorado. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico 2 años de experiencia Idiomas: Inglés Licencias de conducir: A-I Palabras clave: ayudante, aux, auxiliar, auxiliary, assistant, helper, aide

Somos una empresa líder especializada en Gestión de Recursos Humanos y nos encontramos en la búsqueda de un Técnico de HV MV para nuestro cliente del rubro MINERO, que cumpla con el siguiente perfil: REQUISITOS: -Formación Técnica en Electrónica, Mecatrónica, Electricidad industrial, Mecánica Eléctrica, Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica, Industrial o afines. -Sólidos conocimientos en mantenimiento eléctrico e instrumentación de Planta (mantenimiento eléctrico de equipos de minería, Lectura de planos y manuales de reparación, análisis causa raíz, generadores, etc.) -Experiencia de 3 años en la posición -Experiencia de 3 años en el sector minero. -Manejo de ERP de Mantenimiento, Office / Software de Potencia/ Software de diagnóstico electrónico, software de análisis de sistemas de potencia (etap, digsilent). -Licencia de conducir AII RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES: -Realizar el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de los Sistemas y Equipos de Alta Tensión y Sub-Estaciones como interruptores de potencia, salas eléctricas, operación de salas de control a través de scada. -Participar en las actividades de reparación y garantía de los componentes, aplicando procedimientos y especificaciones técnicas del fabricante y diagnosticando fallas. -Realizar pruebas eléctricas de inyección primaria y secundaria e inspección de líneas de transmisión de 220 kV y 22.9 KV. -Revisar los justes de protecciones y mediciones de sistemas de puestas a tierra. -Revisar los tableros eléctricos de distribución y prueba de generadores. -Construir y retirar líneas aéreas de distribución eléctrica para equipos de Mina y Planta suministrando líneas eléctricas y plantando y retirando postes. -Colocar aisladores, crucetas, grapas, conductores, realizando el tendiendo líneas e instalando transformadores. -Brindar soporte en la ejecución de proyectos eléctricos de Alta y Media Tensión para la infraestructura de Planta y Mina. -Recibir las OTs de los trabajos, preparar los materiales y generar los reportes derivados de los trabajos ejecutados. -Efectuar ajustes y calibraciones en equipos de protecciones eléctricas de las subestaciones y plantas según normas y especificaciones del fabricante y verifica el resultado de trabajos realizados. -Elaborar el Pre-uso y llenar conscientemente los formatos de evaluación de riesgos IPERC, otros. -Cumplir las normativas relacionadas al trabajo y al código nacional de Electricidad. Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Técnico Años de experiencia: 3 Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="El GRUPO SANDVIK, importante empresa de ingeniería en minería, excavación y perforación de rocas se encuentra en la búsqueda de: TECNICO ESPECIALISTA DE CAMPO NIVEL 1 PROPOSITO DEL PUESTO Brindar Soporte Técnico especializado (Reparaciones, recomendaciones y planeamiento) en la zona de operación del cliente, para garantizar la disponibilidad y confiabilidad mecánica de la flota activa. FUNCIONES PRINCIPALES · Realizar Arranques Iniciales de Equipos nuevos y reparados, en cualquier localidad donde opere el cliente, ya sea dentro o fuera del país. · Brinda entrenamiento a operadores y Técnicos. Es instructor de los técnicos de Field Service level II, Workshop, contratos de servicio y en general de todo el personal que requiera dicho entrenamiento. · Realiza evaluaciones complejas y es capaz de reparar componentes mayores en mina, haciendo las recomendaciones de cambios en los equipos cuando sea necesario · Realiza servicios de Asistencia de Post-Venta de equipos (montaje y desmontaje de componentes). · Encargado de realizar una evaluación y recomendación de repuestos, después de cualquier trabajo de campo realizado. · Realiza servicios facturados especializados. · Elabora informes de actividades asignada para clientes y jefatura superior. · Lidera equipos de trabajo cuando se requiere establecer ratios de operación y performance del equipo. · Responsable de crear el feedback de la línea de producto. · Realiza visitas programadas a clientes claves, de venta de partes de la línea de su especialidad y brinda soporte técnico. REQUISITOS · Formación Técnica Mecánica o carreras afines en Institutos Técnicos (no menor de 2 años de estudio). · 3 años a más de experiencia en posiciones similares y 2 años en niveles inferiores. Haciendo un total de 5 años. · Inglés intermedio (DESEABLE). · Conocimientos de Equipos de Sandvik (INDISPENSABLE) · Poseer Licencia de conducir A1 (INDISPENSABLE) · Disponibilidad para viajar a provincia · Conocimiento del sector minero. ZONA DE TRABAJO · Disponibilidad para trabajar en distintas unidades mineras. · Régimen atípico. -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. 5 años de experiencia Edad: entre 23 y 54 años Licencias de conducir: A2 Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: technologist, tecnologo, tech, technician, technology, tecnologia, minero, miner

Empresa líder en el mercado en rubro minero requiere cubrir una vacante en Administrador que cumpla con el siguiente perfil. Enviar su CV al correo reclutamientocylgestion@gmail.com o al 961866531. REQUISITOS: - Administrador, Ingeniero Industrial, Psicólogo o carreras afines con al menos 2 años de experiencia desarrollando funciones similares. - Administradora, dirección, gestión, coordinar, controlar y supervisar las actividades de administración del personal, Bienestar. - Conocimiento de planilla, boletas. - Orientación al logro, Liderazgo, Tolerancia a la presión y comunicación asertiva. FUNCIONES: - Soporte en la supervisión de obras en terreno, detección y levantamiento de necesidades y requerimientos. - Responsable del control documentario de todos los contratos. - Supervisar el proceso de reclutamiento y se realice según estándares establecidos. - Planificar, ejecutar y supervisar un programa anual de trabajo del proceso de GTH de actividades de integración y bienestar social que propicien un óptimo clima laboral. - Gestión de Contratos, control de asistencia, vacaciones, ausentismos, gestión de SCTR, Habilidades, EPPS. BENEFICIOS: - Sueldo S/.2,000 - S/.2,500 nuevos soles. - Horarios de Lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm. - Sábado de 8:00 am a 1:30 pm. - Lugar de Trabajo Ate Vitarte / Sta. Clara. - Disponibilidad de Viajar a la mina las veces que se requiere.

content="High Techno World empresa líder en servicios de TI y centro de servicio autorizado de las empresas más importantes en tecnología informática, se encuentra en la búsqueda de SUPERVISOR ELECTRICISTA. Requisitos: • Titulado y Colegiado en Electricidad Industrial o afines. • Conocimiento de NFPA 70 E, RESESATE, CNE, así como en Sistemas Integrados de Gestión en Minería. • Conocimientos básicos en análisis de riesgos y sus controles (Deseable). • Conocimiento de Inglés básico (Deseable). • Conocimientos de electricidad (Deseable). • Experiencia Laboral mínima de 02 años en puestos como supervisor electricista. • Experiencia en trabajos en campamentos mineros (Deseable). • Experiencia en atención de calidad al usuario/Capacidad para trabajar bajo presión. • Capacidad física para realizar trabajos en altitudes superiores a los 3,500 msnm. • Trabajos en altura (Deseable). • Disponibilidad para cumplir guardias en campamento minero. • Licencia de conducir (Experiencia mínima de 2 años). Funciones: • Soporte a equipos y tableros eléctricos como UPS, AACC, Trabajos en Altura • Supervisión a equipos en general dentro y fuera de operaciones Mina. • Elaborar informes de los servicios realizados. • Otras actividades referentes a su labor que le sean asignado durante la prestación del servicio. Condiciones de trabajo: • Lugar de trabajo Cajamarca • Horario según necesidad de la operación, actualmente 5X2 • Salario en planilla con todos los beneficios de ley. • Alojamiento y alimentación completa durante jornadas de trabajo en campamento. • Transporte desde Cajamarca ciudad hacia campamento y viceversa. ¡Te esperamos para este nuevo reto en HTW!. -Requerimientos- Educación mínima: Magister o Postgrado 2 años de experiencia Idiomas: Inglés Licencias de conducir: A1 Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: Si Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, electrico, electrician, lineman, miner, mineria

content="Por encargo de nuestro cliente, empresa reconocida en el rubro minero, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir el puesto de Inspector(a) de Seguridad por remplazo de 56 días. REQUISITOS: • Profesional de las carreras de Ingeniería de minas, Geológica, Química, Metalurgia, Ing. de higiene y seguridad, o Ing. de seguridad industrial y minera. • Colegiado y habilitado (Indispensable). • Contar con 3 años de experiencia como Supervisor(a) / 2 años de experiencia en mina. • Excel a nivel avanzado. • Conocimientos sólidos en la normativa vigente. • Residir en Arequipa o Cusco. • Contar con disponibilidad inmediata para trabajar bajo régimen de 1x1. FUNCIONES: • Asesorar, apoyar y controlar la implementación de las políticas, reglamentos, procedimientos y requisitos legales de Seguridad, Salud ocupacional. • Capacitar, entrenar y supervisar todos los trabajos concernientes a la empresa velando por el cumplimiento de los procedimientos de gestión de seguridad y salud ocupacional según corresponda. • Capacitar y entrenar al personal en identificación de peligros evaluación de riesgos y determinación de controles para el llenado optimo del ATS. • Capacitar, difundir y realizar la promoción general sobre Prevención y Control de Seguridad y salud Ocupacional. • Adiestrar al personal en caso de situaciones de emergencias y accidentes. • Realizar inspecciones generales y específicas, así como auditorías internas de Seguridad. • Identificar y analizar riesgos operativos y ambientales. • Supervisión del orden y limpieza de los diferentes frentes de trabajo antes, durante y después de cada actividad, detectando cualquier anomalía para su levantamiento inmediato. • Revisar condiciones y uso de equipo de protección personal básica y específico. • Paralizar cualquier labor en operación que se encuentre en peligro inminente y/o en condiciones subestándar que amenacen la integridad de las personas, maquinarias, aparatos e instalaciones, hasta que se eliminen dichas amenazas. • Liderará la investigación de accidentes, así como asistirá en el momento de ocurrencia del mismo, dando el soporte técnico necesario para salvaguardar la integridad del personal y/o activos que se encuentren bajo la responsabilidad contractual de Manpower. • Realizar o colaborar con otras tareas que le sean asignadas por su Jefe inmediato. BENEFICIOS: • Ingreso a planilla Manpower, con todos los beneficios de ley. • Traslado, alimentación y hospedaje cubierto. • Pago mensual.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

content="Por encargo de nuestro cliente, empresa reconocida en el rubro minero, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir el puesto de Inspector(a) de Seguridad para Parada de Planta de 3 días. REQUISITOS: • Profesional de las carreras de Ingeniería de minas, Geológica, Química, Metalurgia, Ing. de higiene y seguridad, o Ing. de seguridad industrial y minera. • Colegiado y habilitado (Indispensable). • Contar con 3 años de experiencia como Supervisor(a) / 2 años de experiencia en mina. • Excel a nivel avanzado. • Conocimientos sólidos en la normativa vigente. • Residir en Arequipa o Cusco. • Contar con disponibilidad para trabajar por Parada de Planta de 3 días. FUNCIONES: • Asesorar, apoyar y controlar la implementación de las políticas, reglamentos, procedimientos y requisitos legales de Seguridad, Salud ocupacional. • Capacitar, entrenar y supervisar todos los trabajos concernientes a la empresa velando por el cumplimiento de los procedimientos de gestión de seguridad y salud ocupacional según corresponda. • Capacitar y entrenar al personal en identificación de peligros evaluación de riesgos y determinación de controles para el llenado optimo del ATS. • Capacitar, difundir y realizar la promoción general sobre Prevención y Control de Seguridad y salud Ocupacional. • Adiestrar al personal en caso de situaciones de emergencias y accidentes. • Realizar inspecciones generales y específicas, así como auditorías internas de Seguridad. • Identificar y analizar riesgos operativos y ambientales. • Supervisión del orden y limpieza de los diferentes frentes de trabajo antes, durante y después de cada actividad, detectando cualquier anomalía para su levantamiento inmediato. • Revisar condiciones y uso de equipo de protección personal básica y específico. • Paralizar cualquier labor en operación que se encuentre en peligro inminente y/o en condiciones subestándar que amenacen la integridad de las personas, maquinarias, aparatos e instalaciones, hasta que se eliminen dichas amenazas. • Liderará la investigación de accidentes, así como asistirá en el momento de ocurrencia del mismo, dando el soporte técnico necesario para salvaguardar la integridad del personal y/o activos que se encuentren bajo la responsabilidad contractual de Manpower. • Realizar o colaborar con otras tareas que le sean asignadas por su Jefe inmediato. BENEFICIOS: • Ingreso a planilla Manpower, con todos los beneficios de ley. • Traslado, alimentación y hospedaje cubierto. • Pago diario.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

content="Por encargo de nuestro cliente, importante empresa Minera estamos en la búsqueda del mejor talento para el siguiente perfil: ANALISTA DE BASE DE DATOS REQUISITOS: • Profesional en Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Sistemas o carreras afines. • Contar con 3 años de experiencia en posiciones similares, preferentemente en compañías mineras o rubros afines. • Experiencia en Manejo de Base de Datos. • Conocimiento en Python o lenguaje “R” • Conocimiento en Analisis estadísticos. • Conocimiento de Base de Datos relacionales. • Manejo de Excel Nivel Avanzado. • Dashboard en Power BI o Tableau. FUNCIONES: • Soporte en el diseño de la arquitectura de datos de Cerro Corona. • Diseño de la base de datos de las fuentes de información de Cerro Corona (Excel). • Análisis de la data Mina – Planta, mediante el uso de herramientas de machine learning. • Elaboración de Dashboard en PowerBI o Tableau. BENEFICIOS: - Planilla TAWA, con todos los beneficios de Ley. - Destacado: Cerro Corona – Cajamarca´ - Régimen: 4X3 - Salario: Acorde al Mercado - Contrato por Proyecto: 3 meses, Renovable hasta 6 meses. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 4 años de experiencia Edad: A partir de 25 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: analyst, data, minero, miner

content="Por encargo de nuestro cliente, empresa reconocida en el rubro minero, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir el puesto de Inspector(a) de Seguridad para Parada de Planta de 7 días. REQUISITOS: • Profesional de las carreras de Ingeniería de minas, Geológica, Química, Metalurgia, Ing. de higiene y seguridad, o Ing. de seguridad industrial y minera. • Colegiado y habilitado (Indispensable). • Contar con 3 años de experiencia como Supervisor(a) / 2 años de experiencia en mina. • Excel a nivel avanzado. • Conocimientos sólidos en la normativa vigente. • Residir en Arequipa o Cusco. • Contar con disponibilidad desde el 04 de julio para trabajar por Parada de Planta de 7 días. FUNCIONES: • Asesorar, apoyar y controlar la implementación de las políticas, reglamentos, procedimientos y requisitos legales de Seguridad, Salud ocupacional. • Capacitar, entrenar y supervisar todos los trabajos concernientes a la empresa velando por el cumplimiento de los procedimientos de gestión de seguridad y salud ocupacional según corresponda. • Capacitar y entrenar al personal en identificación de peligros evaluación de riesgos y determinación de controles para el llenado optimo del ATS. • Capacitar, difundir y realizar la promoción general sobre Prevención y Control de Seguridad y salud Ocupacional. • Adiestrar al personal en caso de situaciones de emergencias y accidentes. • Realizar inspecciones generales y específicas, así como auditorías internas de Seguridad. • Identificar y analizar riesgos operativos y ambientales. • Supervisión del orden y limpieza de los diferentes frentes de trabajo antes, durante y después de cada actividad, detectando cualquier anomalía para su levantamiento inmediato. • Revisar condiciones y uso de equipo de protección personal básica y específico. • Paralizar cualquier labor en operación que se encuentre en peligro inminente y/o en condiciones subestándar que amenacen la integridad de las personas, maquinarias, aparatos e instalaciones, hasta que se eliminen dichas amenazas. • Liderará la investigación de accidentes, así como asistirá en el momento de ocurrencia del mismo, dando el soporte técnico necesario para salvaguardar la integridad del personal y/o activos que se encuentren bajo la responsabilidad contractual de Manpower. • Realizar o colaborar con otras tareas que le sean asignadas por su Jefe inmediato. BENEFICIOS: • Ingreso a planilla Manpower, con todos los beneficios de ley. • Traslado, alimentación y hospedaje cubierto. • Pago diario.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

content="En Distribuidora Norte Pacasmayo creemos en las personas creadoras de su futuro, en aquellos que sueñan sin límites para nunca dejar de crecer y trascender. Si te apasiona y cuentas con experiencia en gestionar actividades administrativas y servicios generales, para brindar el soporte en obras. Postula al puesto de ASISTENTE ADMINISTRATIVO DE PROYECTOS, para nuestro proyecto en Yanacocha. 1. Perfil: - Profesional técnico en Administración o carreras afines. - Experiencia como Asistente de obra, logístico o administrativo (+ de 1 año). - Conocimientos de SAP - Intermedio - Office - Intermedio - Disponibilidad para trabajar por régimen 14*7 2. Funciones Principales: - Coordinar los permisos del personal y los equipos con el cliente - Coordinar el movimiento del personal, alimentación y alojamiento en el proyecto. - Control de todo el almacén en la mina. - Coordinar el pago de proveedores y servicios básicos. - Registrar el tareo del personal en obra. - Coordinar los descansos médicos, seguros, personal de apoyo, firma del contrato, etc. 3. Ofrecemos: - Trabajar en una empresa líder en la distribución y comercialización de materiales de construcción. - Sueldo acorde al mercado - Cobertura de EPS de acuerdo al plan elegido #PostulaY #VivePacasmayo. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico 1 año de experiencia

Los pernos de anclaje Split set son un accesorio que da soporte a las rocas inestables en el interior de la mina, PROMINE PERU Teléfono: (511)-7584483 Celular: 968712557 – 992022313 - 987212054 E-mail: ventas@promineperu.com LIMA-PERÚ www.promineperu.com

Las mallas electrosoldadas están compuestas por barras de acero lisas o corrugadas las cuales están interpuestas ortogonalmente y soldadas en los puntos de encuentro, estas sirven para dar soporte a las rocas inestables en el interior de la mina Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511)-7584483 Celular: 968712557 – 992022313 - 987212054 E-mail: ventas@promineperu.com LIMA-PERÚ www.promineperu.com

Los pernos de anclaje Split set son un accesorio que da soporte a las roca en el interior de la mina, están compuestas por una barra de acero lisa, ranurada en todo el largo, en uno de sus extremos tiene un anillo de acero soldado y en otro de sus extremos la punta es cónica, se complementa por una placa de acero o también llamada planchuela, instalado correctamente el perno puede soportar entre 1 a 1,2 TN/ PIE Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511)-7584483 Celular: 968712557 – 992022313 - 987212054 E-mail: ventas@promineperu.com LIMA-PERÚ www.promineperu.com

Los pernos de anclaje Split set son un accesorio que da soporte a las rocas inestables en el interior de la mina, están compuestas por una barra de acero lisa, ranurada en todo el largo, en uno de sus extremos tiene un anillo de acero soldado y en otro de sus extremos la punta es cónica, esta complementado por una placa de acero o también llamada planchuela, instalado correctamente el perno puede soportar entre 1 a 1,2 TN/ PIE - Contáctenos: PROMINE PERU Teléfono: (511)-7584483 Celular: 968712557 – 992022313 - 987212054 E-mail: ventas@promineperu.com LIMA-PERÚ www.promineperu.com

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