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Ica (Ica)
content="Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo. Somos líderes en gestión humana. Diariamente ayudamos a más de 700,000 personas a encontrar trabajo a través de nuestra amplia red. ¿Cuál es tu reto? • Impulsar la nueva renovación de Importante Marca de Belleza y Cuidado Personal y recomendación de productos, adicional a ello ofrecer un raspa y gana. ¿Qué buscamos de ti? • Secundaria completa y/o estudios técnicos en curso, truncos o concluidos. • Experiencia mínima de 6 meses como Impulsadora, Promotora, Afiliadora y/o en Atención al Cliente en Spas o Salones de Belleza en Autoservicios, Grandes Tiendas o Tiendas Especializadas, indispensable en el rubro de belleza. • Contar con carné de sanidad (sin manipulación de alimentos) vigente para Ica. • Microsoft Excel a nivel básico. • Contar con disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en las tiendas Plaza Vea y/o Metro de Ica. • Residir en Ica. • Disponibilidad para trabajar, por campaña de un mes, de lunes a domingo de 11:00 am a 8:00 pm, con descanso rotativo. ¿Qué ofrecemos? • Ingreso a planilla Adecco desde el primer día de trabajo. • Sueldo básico de S/ 1,025 + Movilidad de S/ 100 + Incentivos de hasta S/ 250 (de acuerdo a cumplimiento de objetivos). • Beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar). • Programa de capacitación a través de nuestra aula virtual. • Hasta 75% de descuentos corporativos en los rubros de Educación, Salud, Belleza y Transporte. Los candidatos que postulen a esta vacante deben contar con su carné de vacunación con las 03 dosis completas por disposición del Decreto Supremo No. 030-2022-PCM y demás normas legales del Gobierno que determinan la obligatoriedad de exhibir el carné de vacunación para ingresar a los centros de trabajo y/o espacios cerrados. ¡Promovemos el empleo formal, brindando trabajo a más personas!. -Requerimientos- Educación mínima: Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 19 y 35 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: staff, empleado, trabajador, worker, employee
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Ica (Ica)
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Lima (Lima)
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Cusco (Cusco)
content="Somos BRANDINT SAC. una empresa del rubro textil dedicada a la confección y comercialización de prendas de vestir de marcas de renombre internacional como TAYSSIR, BRONCO, MACHINE, LOIS, 1921, entre otros. Actualmente estamos en búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de un SUPERVISOR REGIONAL REQUISITOS: - 2 años de experiencia en el puesto de preferencia en Retail Zapatería/ Tiendas por departamento - Estudios universitarios en Administración de empresas y/o a fines - Diplomado en gestión comercial y ventas - Conocimiento en Administración de empresas, Marketing, habilidades directivas, liderazgo, servicio al cliente, lectura de indicadores de gestión comercial, Excel - De preferencia residir en Cusco (No excluyente) - Disponibilidad para viajar FUNCIONES: • Evaluación diaria de los resultados de venta y del nivel de cumplimiento de cuotas, así como del margen generado por cada una de las tiendas. Presentar estrategias para corregir desviaciones. • Supervisar cada tienda de la región asignada, velando por cumplir los estándares de presentación que la empresa requiere, revisando la exhibición, dotación de personal, mercadería y aplicación correcta de promociones. • Supervisar el correcto abastecimiento oportuno de recursos (humanos, técnicos, materiales,) en coordinación con las diversas áreas de soporte de la empresa. • Verificar la correcta administración del personal a cargo, validando horarios de trabajo, compensaciones, programación de vacaciones, etc. • Asegurar que las políticas y estrategias comerciales definidas sean de conocimiento general de todo el equipo de ventas. La información debe llegar de manera oportuna, clara y precisa a cada uno de nuestros colaboradores. • Asegurar la operatividad al 100% de las tiendas en temas de mantenimiento (local y equipos) y licencias de funcionamiento. • Coordinar con las áreas de soporte central todas aquellas actividades que requieran su participación en las tiendas. • Realizar un análisis de la competencia en cada tienda de su región, identificando oportunidades y amenazas. Sugerir estrategias comerciales según resultados. • Identificar oportunidades de crecimiento mediante la evaluación de aquellos distritos/ciudades en las que aún no tenemos presencia. • Gestionar las aperturas de nuevas tiendas. • Organizar reuniones de trabajo con su equipo de administradores. • Establecer un clima laboral adecuado para el desarrollo del equipo de tiendas. • Evaluar y contratar al personal de tienda, en coordinación con rrhh lima. • Evaluación de Desempeño cuantitativo y cualitativo del jefe de tienda. • Revisar periódicamente los inventarios cíclicos de las tiendas asignadas en su región. • Mensualmente reportar a rrhh y jefes de canal las variaciones de asistencias del personal. • Elaborar un cronograma de capacitación de personal y ponerlo en marcha mensualmente. • Revisar indicadores de gestión de tienda, como conversión, ticket promedio, unidades por transacción, venta por mt2, rotación de personal, inventarios por línea, etc • Coordinar con marketing las acciones que se van a realizar en las tiendas de su región, en función al requerimiento de cada zona. • Mensualmente elaborar la ruta de visita a las tiendas a inspeccionar según prioridades. • Apoyar a las tiendas de su región en temas administrativos de licencias, inspecciones, denuncias por robos o siniestros. • Coordinar con distribución los requerimientos de productos que pueda tener las tiendas asignadas. • Apoyar a los jefes de tienda en los temas de faltantes de productos por ingreso de mercadería y/o transferencias entre tiendas. Coordinación con las áreas involucradas. • Hacer seguimiento de los problemas que se detecten con las agencias de transportes por la falta de productos, procediendo con las denuncias y coordinando con el área de administración. • Revisar el orden y limpieza de almacén, precisando el orden por usuario y marca, correctamente codificado • Coordinar con mkt las activaciones a realizar en las tiendas asignadas por región. • Verificar que estén activas las promociones en el sistema, ante la implementación de una campaña. • Comunicar a cada jefe de tienda las campañas e instructivos • Validar que las tiendas aperturan y cierren en los horarios establecidos. • Renovación de contratos de los jefes e tienda. • Control y seguimiento de las compensaciones, generadas por horas extras. • Control documentario y arqueo de cajas, como control de depósitos. • Check list de tienda • Control y seguimiento de descuentos de inventario del personal de tiendas, en comunicación con rrhh • Seguimiento y control del cumplimiento del reglamento interno de todo el personal asignado. • Requerimiento de uniformes para el personal de tiendas. • Elaboran con visual cronograma de trabajo en tiendas. • Coordinas con asesor legal y administración los temas legales por robo interno o externo, para efectos de denuncias. • Comunicar los cambios o retiros de jefes de tiendas a áreas administrativas • Actualizar la dotación de las tiendas asignadas a la región. • Sancionar faltas leves y graves ocurridos en tienda por parte del personal asignado. • Feedback de desempeño mensual de los jefes de tienda, elaborando plan de trabajo sobre las oportunidades de mejora. CONDICIONES LABORALES - Planilla completa desde el primer día - Sueldo + comisiones - Grato ambiente laboral - Oportunidad de hacer linea de carrera - Seguro de vida ley y SCTR Si cumples con los requisitos postula por este medio. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 2 años de experiencia Conocimientos: Microsoft Excel Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
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Lima (Lima)
content="Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo. Somos líderes en gestión humana. Diariamente ayudamos a más de 700,000 personas a encontrar trabajo a través de nuestra amplia red. ¿Cuál es tu reto? • Ordenar y abastecer los muebles y exhibiciones. Revisar todas las exhibiciones al llegar a tienda, corroborar que estén exhibidos el total de artículos de la promoción. • Dar vueltas a la tienda, revisando el Material POP (banners, colgantes, afiches, pancartas, jalavistas, stoppers, entre otros). • Corroborar que las cajeras entreguen stickers a los clientes y que informen de la promoción. • Asistirá a los clientes en relación a la promoción. • Conversar con el jefe de tienda y/o encargado para solicitar feedback, comentarios. Sable cómo se mueve la tienda, si hay buen tráfico de clientes, buen ritmo de canjes, qué comentan, etc. • Tomar fotos a todo lo relacionado a la promoción (exhibiciones y muebles, material POP, productos, canjes, etc.). • Comunicar el día a día. Mensajes, llamadas y videollamadas para consultar o informar cualquier suceso a Euroloyalty. ¿Qué buscamos de ti? • Secundaria completa. • Experiencia mínima de 6 meses en Atención al Cliente o Impulso (campañas) en Autoservicios, Grandes Tiendas, entre otros, de productos de Consumo Masivo. • Buena presencia (indispensable). • Microsoft Excel a nivel básico. • Contar con carné de sanidad (sin manipulación de alimentos) vigente para Lima Metropolitana. • Contar con disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en tiendas de la cadena WONG de Lima Metropolitana. • Disponibilidad para trabajar, por campaña de un mes, de lunes a domingo de 10:00 am a 7:00 pm, con descanso rotativo. ¿Qué ofrecemos? • Ingreso a planilla Adecco desde el primer día de trabajo. • Sueldo básico de S/ 1,025 + Incentivos de hasta S/ 200 (de acuerdo a cumplimiento de objetivos). • Beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar). • Programa de capacitación a través de nuestra aula virtual. • Hasta 75% de descuentos corporativos en los rubros de Educación, Salud, Belleza y Transporte. Los candidatos que postulen a esta vacante deben contar con su carné de vacunación con las 03 dosis completas por disposición del Decreto Supremo No. 030-2022-PCM y demás normas legales del Gobierno que determinan la obligatoriedad de exhibir el carné de vacunación para ingresar a los centros de trabajo y/o espacios cerrados. ¡Promovemos el empleo formal, brindando trabajo a más personas!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 20 y 30 años Conocimientos: Atención al cliente, Retail, Ventas Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: brand, trademark, culinario, culinary, cook
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Piura (Piura)
content="En Saga Falabella, por Campaña de Cyber, nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos para desempeñar el puesto de Runner Click and Collect en el horario Full Time para las tiendas de Saga Falabella. Tiendas disponibles: -Saga Falabella Piura Centro -Saga Falabella Open Plaza Castilla Requisitos: -Secundaria completa -Mayor de 18 años -Experiencia mínima de 3 meses en atención al cliente -Disponibilidad para trabajar 2 semanas en horarios de apertura a cierre de tienda (inicio de labores 13 de abril) Funciones: -Confirmar órdenes de los productos que se recogen en tienda y fueron comprados por la página web. -Buscar los productos de las ordenes en la tienda y levarlos al área de retiro en tienda. -Empaquetar los productos cumpliendo el estándar Falabella. -Mantener el orden y limpieza de acuerdo a los parámetros existentes. -Cumplir con las prácticas y conductas de servicio de excelencia. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: cdmx, df
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Arequipa (Arequipa)
content="Por encargo de nuestro cliente, reconocida empresa en el rubro de tocador y belleza, nos encontramos en la búsqueda de Impulsadoras para marca de Perfumes en Tiendas Retail. *CAMPAÑA DIA DEL PADRE - FINES DE SEMANA* REQUISITOS: - Experiencia mínima de 3 a 6 meses como impulsadora en Tiendas Retail. - Experiencia en campañas de Impulso en el área de tocador. - Buena actitud, facilidad de palabra, super dinámicas. - Conocimiento de ventas y obtener excelentes resultados. - Contar con las 3 dosis de vacunación (INDISPENSABLE). - Contar con carné de sanidad VIGENTE de Lima Metropolitana o Callao (INDISPENSABLE). - Disponibilidad inmediata. FUNCIONES: - Impulsar productos del área de tocador. - Mantener ordenadas las exhibiciones. - Relevo de información: promociones, precios, acciones de la competencia. BENEFICIOS: - Salario: S/. 70 por día - Horario: Según activación por tienda de Miércoles a Domingo. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 18 y 35 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No
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Lima (Lima)
content="Por encargo de nuestro cliente, reconocida empresa en el rubro de tocador y belleza, nos encontramos en la búsqueda de Impulsadoras para marca de Perfumes en Tiendas Retail. *CAMPAÑA DIA DEL PADRE - FINES DE SEMANA* REQUISITOS: - Experiencia mínima de 3 a 6 meses como impulsadora en Tiendas Retail. - Experiencia en campañas de Impulso en el área de tocador. - Buena actitud, facilidad de palabra, super dinámicas. - Conocimiento de ventas y obtener excelentes resultados. - Contar con las 3 dosis de vacunación (INDISPENSABLE). - Contar con carné de sanidad VIGENTE de Lima Metropolitana o Callao (INDISPENSABLE). - Disponibilidad inmediata. FUNCIONES: - Impulsar productos del área de tocador. - Mantener ordenadas las exhibiciones. - Relevo de información: promociones, precios, acciones de la competencia. BENEFICIOS: - Salario: S/. 70 por día - Horario: Según activación por tienda de Miércoles a Domingo.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 20 y 35 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No
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Lima Callao (Lima Metropolitana)
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Lima Callao (Lima Metropolitana)
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Lima Callao (Lima Metropolitana)
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Lima Callao (Lima Metropolitana)
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